Новости Конституционное право: реальные примеры и кейсы из жизни
Какой пример реального осуществления конституционного права можно привести и на какую конкретную статью Конституции можно ссылаться?
/ Дмитрий , Москва2023-03-06Категория: Административное право94 1
Методическая разработка «Конституционное право»
Бесплатное участие. Свидетельство СМИ сразу.
Мгновенные 10 документов в портфолио.
Денежная премия.
Методическая_разработка_к_уроку_по_Конституционному_праву.pdfТекстомКартинками
**Методическая разработка к уроку по Конституционному праву**
Изучение значения конституционного права в современном обществе, анализ основных положений конституций различных стран, рассмотрение конституционных принципов, прав и свобод граждан, а также рассмотрение роли конституционного суда.
— Приветствие студентов и краткое вступление в тему урока.
— Объяснение важности изучения конституционного права в современном обществе.
**2. Анализ основных положений конституций различных стран (20 минут):** — Презентация сравнительного анализа основных положений конституций нескольких стран.
— Обсуждение различий и сходств в конституционных системах разных стран. — Подчеркивание важности уважения прав и свобод граждан в конституционных документах.
**3. Рассмотрение конституционных принципов, прав и свобод граждан (25 минут):** — Объяснение основных конституционных принципов и их значение для общества. — Дискуссия о важности защиты прав и свобод граждан в контексте конституционного права.
**4. Рассмотрение роли конституционного суда (15 минут):** — Объяснение функций и задач конституционных судов.
— Примеры из практики работы конституционных судов для иллюстрации их роли в правовой системе.
— Подведение итогов урока, обсуждение ключевых моментов и вопросов. — Подчеркивание важности знания и уважения конституционного права в повседневной жизни.
— Презентация с данными о конституциях различных стран.
— Тексты конституций для анализа.
— Кейсы и примеры для обсуждения на уроке.
— Активное участие студентов в дискуссиях и обсуждениях.
— Использование интерактивных методов обучения, таких как групповая работа и обсуждение кейсов.
— Поддержание интереса студентов через примеры из реальной жизни и актуальные проблемы.
— Написание эссе на тему «Значение конституционного права в современном обществе».
**Эта методическая разработка поможет студентам глубже понять и оценить роль конституционного права в современном обществе, а также развить критическое мышление и понимание правовых принципов.**
к содержанию ↑Методическая разработка к уроку по
5 самых важных позиций Конституционного суда в 2025 году
Выводы Конституционного суда обязаны учитывать все российские суды.
Обычно люди жалуются в Конституционный суд, когда исчерпали все остальные способы отменить решение нижестоящей инстанции. Суд может не только признать норму закона не соответствующей Конституции, но и обязать суды пересмотреть дело. А выводы, указанные в постановлении, становятся обязательными для всех аналогичных случаев.
Мы изучили судебные акты Конституционного суда РФ за 2025 год и выбрали пять самых важных.
к содержанию ↑Рассылка о том, как жить и богатеть
Лучшая статья недели — в вашей почте каждую среду. БесплатноПодписатьсяПодписываясь, вы принимаете условия передачи данных и политику конфиденциальностиПозиция № 1
Работников с дисциплинарными взысканиями нельзя лишать премий
Что произошло. Жительница Санкт-Петербурга работала регистратором в военно-медицинской академии. Ее зарплата состояла из оклада, компенсационных и стимулирующих выплат.
Осенью 2019 года работодатель дважды за два месяца применил к сотруднице дисциплинарные взыскания, и по этой причине сразу перестал платить ей премии. Вплоть до увольнения в 2020 году женщина получала только оклад и надбавку до МРОТа.
Бывшая сотрудница обратилась в суд с иском об отмене приказа о наложении выговора и попросила взыскать недоплату. Суды не увидели нарушений в действиях работодателя: они отметили, что стимулирующие выплаты — необязательная часть зарплаты, а лишение соответствовало локальным актам работодателя.
Женщина обратилась в Конституционный суд и потребовала признать не соответствующей Конституции часть 2 статьи 135 ТК РФ, на которую сослались суды, отказывая ей в иске.
Что решил суд. Суд признал эту норму неконституционной и установил, что она не может быть основанием лишать сотрудника премии или произвольно ее снизить.
В постановлении КС РФ подчеркнул, что зарплата должна зависеть от количества и качества труда, а также от других объективных показателей. Если сотрудник нарушил трудовые обязанности и получил за это взыскание, то лишать его стимулирующих выплат можно только на тот период, когда к нему было применено такое взыскание. Например, на месяц или квартал.
При этом не больше, чем на 20%: полностью лишать премии на весь срок действия наказания нельзя.
Пока законодательные органы не внесут изменения в ТК РФ, работодатели и суды должны учитывать эти разъяснения.
Позиция № 2
Следующая